FIDAL, Cabinet d'avocats leader en droit des affaires en France avec 2350 salariés, nous recherchons dans le cadre du renforcement de la Direction des Ressources Humaines
Le poste à pourvoir est basé au Siège à Neuilly-sur-Seine. Vous aurez en charge : § La gestion globale du processus de recrutement en appui des Directions Régionales § L'amélioration des outils informatiques liés à cette activité § L'élaboration et le suivi des statistiques de l'ensemble de l'activité de recrutement Vous participerez à divers projets R.H. tels que : § La mise en place et la gestion d'actions de formation § La communication R.H. (intranet et internet) Ces missions sont évolutives en fonction du potentiel du candidat.
Titulaire d'un DESS ou 3ème Cycle en Ressources Humaines, vous êtes débutant(e) ou titulaire d'une première expérience en R.H. en entreprise ou Cabinet (ou stages significatifs). Vous maîtrisez parfaitement la bureautique. Dynamique, avec un excellent relationnel, vous êtes organisé(e) et avez l'esprit de service. Capable de prendre des initiatives, vous savez agir dans un contexte exigeant.
Expérience souhaitée : Débutant (moins de 2 ans d'expérience)
Pour postuler, envoyez un e-mail à [email protected] en indiquant la référence RHSIEGE
CDI - temps plein
